Job Description in the English Language
Job Post: Apprenticeship Students Recruitment Manager / Admission Managers / Assistant Managers -
Experience Required 0-10 Years,
Educational Qualification: Any Graduate + Ready to Go for Higher Education with NETAPS
Job Location: Work remotely – from anywhere in India
Work Location - Fully Remote Working
Job Type: Full Time
Salary: Rs 20,000 /Month
Key Skills: Students Recruitment, campus recruitment, job fair, education fair, Students Sourcing, Counseling, Students Enrollment for Apprenticeship Based Education, Earn While You Learn Program, B2C Sales, B2B Sales, Edtech Sales
If you are interested in working as Apprenticeship Students Recruitment Admissions Manager please share your resume to admin@netaps.in or call/WhatsApp at +91 78925-30528.
Roles & Responsibilities
1. Searching potential students who want to take admission in any higher degree course with employment or Apprenticeship.
2. Telling students about the apprenticeship-linked course benefits, and importance, giving presentation about company and course by phone, video calling, or visiting their location or university or college campus.
3. To inform the students about the benefits of various courses offered by our partner universities by phone or in-person meetings.
4. Telling the students about Apprenticeship based courses like why they should do apprenticeship-based courses.
For example, if a student takes admission in any course through NETAPS company, they are given a fixed salary job or apprenticeship within 90 days to 180 days after admission.
That is, any student who has taken admission in any course through NETAPS company, he does not only have bookish knowledge but he gets real-time industry experience and a fixed salary per month. Apart from this, it would have given the facility for the students to give full-time or online university degrees, computer-based classes, and exams. If a student comes from the BPL category, then a scholarship is also given to him.
Sourcing, mentoring, and enrolling students, and persuading and converting students to take admission in apprenticeship-related courses.
Job Expectation
1) Set your own target and generate revenue and meet entry goals.
a) Recruitment of the students for apprenticeship – enrolling those students in any higher degree or diploma program, offered by NETAPS' partner universities and colleges, and companies.
b) Selling and enrolling students in apprenticeship-based courses.
c) Searching for students, interested in taking admission in ITI, Diploma, B.Tech, MBA, Nursing, Law, Paramedical Sciences, etc (by visiting schools, colleges, training institutes, etc) and enrolling them in apprenticeship-based education through proper counseling.
d) Recruitment, advertising, sourcing, screening, counseling, and enrollment of students in Apprenticeship linked education such as Diploma, BTech, BBA, MBA, e-MBA, Integrated MBA, D/B-Pharmacy, and Nursing courses.
2) Recruitment, sourcing, counseling, and enrolling students for Nursing and Paramedical courses.
3) Recruitment of the candidates for Apprenticeship as directed by the hiring managers, and partner companies.
Lead Generation
4) Generate leads of potential candidates whoever is looking for a job with education through phone and social media advertisements, job fair, career fair, education fair, and community counseling them for courses in various universities and persuading them to take admission.
5) Sourcing of 10th, 12th, ITI, Diploma, and undergraduate and postgraduate passed students, and suggest/convince them to go for Apprenticeship with Higher Education.
Candidates counseling
Counsel students/ suggest the right course, and university, to the students for enrollment, and convert them into apprenticeship-based admissions.
Channel Partner / HR Recruitment Vendor Development / Education Enrollment Partner Development
6) Creating new education entry vendors and channel partners across India by visiting schools, colleges, coaching or training institutes and - meeting with principals, Teachers, HoDs, and Coaching Centers Heads of the respective institutes and converting them into channel partners or admission partners or admission vendors.
8) Business Development, Lead Generation, Cold Calling, Emailing, PowerPoint Presentation, Vendor Agreement Sign-up, Field Visit, Students Admission Inquiry Form Fill-up, Fee Collection online, Daily, Weekly, and Monthly Excel Reporting.
Fees, Documents Collection & Follow-Ups
9) To follow up with the students and parents through phone and email for fee payment.
10) Followup the candidates with their university or college fees, help candidates –with how to pay the university or college fee?, collect apprenticeship admission application forms, and candidates' documents such as academic certificates, photographs, and COVID-19 certificates, and submit them to NETAPS office.
Mandatory Qualifications-
1. Should have knowledge of email drafting, and proposal writing.
2) Ability to speak - English, Hindi, and other regional languages.
3) At least one-year of sales and marketing (b2b, b2c, channel marketing) or recruitment experience.
4) Experience in entry and outreach sales from ed-tech, e-learning, and education industry, apprenticeship students recruitment.
5) Must be able to operate in a start-up environment and help the founders to fulfill their vision.
6) Candidates must be able to take their own target – and must be able to meet their own set target. Those who can't work on their own target do not need to apply.
7) Prior experience in bulk recruitment, fresher's hiring will be given preference.
Note: Freshers or final-year students can apply for this job as apprenticeship trainees if he/she is ready to go for higher education once selected.
Educational Qualification: The candidate should be a Graduate.
Why should you take admission to Apprenticeship Linked Education?
25 BENEFITS of APPRENTICESHIP-LINKED EDUCATION
1. On-the-job FREE training on live projects
2. Choose to work profession/department
3. Government Prescribed Stipend/salary
4. Apprenticeship Certificate by Government
5. Experience Certificate by Company
6. Free Computer & English Training
7. Fixed Stipend /Salary without any deduction
8. Opportunity to work directly in MNC firms
9. NO need to take a loan for education
10. Proficient in Money Management
11. Every year minimum salary hike of 30%
12. 100% guaranteed job post admission
13. 100% guaranteed placement post apprenticeship
14. Pay University/College Fee in Easy EMI
15. Be self-dependent and support the family
16. Ability to handle Project and Time Management
17. Opportunity to get a 100% promotion
18. Opportunity to move abroad while studying & earning
19. 100 FREE support in Interviews, Resume Building
20. No headache with class attendance and assignment
21. Opportunity to get incentive through overtime
22. Classes and Exams only on Holidays
23. Flexible exam writing facility- Open Book Exam
24. Classes by India's top institutes like IIT, IIM, NIT, etc.
25. Special Certifications to teach students from IIT
About NETAPS
NETAPS Education Inc. (Netaps Educate India Foundation (NEIF)), an NGO, provides direct FREE job or apprenticeship post Admission within 90 days, in any course. For more details browse the website: www.netaps.in Blog page: https://netapsfoundation.blogspot.com
Note: Also, you can forward this job to your friends and your social media networks, and for any query please call/WhatsApp +91 78925-30528
Thank You,
HR Team - NETAPS
Bangalore
How to apply for a job with NETAPS?
Step 1: Interested candidates First fill and submit the Admission and Job Enquiry Form using URL https://shorturl.at/ACF36 or https://forms.gle/hQjXfQG4dBfSHPbM7
Step 2: 8. Click, Download, Fill, and Sign the NETAPS Common Apprenticeship Course Admission Form using the URL https://drive.google.com/uc?id=1xeQaMD20qjPJY9mnk58WWFGHG5-RKEBT
Step 3: Pay the Admission Registration Fee using the QR code attached and download paid fees screenshot of the acknowledgment copy.
Step 4: Organise and share the following documents with hr4@bitrix24.com
Documents Required to Take Admission and Apply for the Job
1. All academic Certificates scanned copy
2. Aadhar Card Copy
3. Bank passbook copy or Cancelled cheque
4. Training Certificate, if any
5. Experience Certificate, if any
6. Resume or Biodata
7. On white paper - Current Address, Permanent Address, Two references name, contact number, designation
Step 5: Once the above documents are submitted to the company HR – collect your Fee Receipt, Course Details, Interview Call Letter or Offer Letter, Attend Training, then start working as an employee.
HR-NETAPS
78925-30528
हिंदी भाषा में नौकरी का विवरण
नौकरी पोस्ट: शिक्षुता छात्र भर्ती प्रबंधक / प्रवेश प्रबंधक / सहायक प्रबंधक
अनुभव आवश्यक 0-10 वर्ष,
शैक्षिक योग्यता: कोई भी स्नातक + NETAPS के साथ उच्च शिक्षा के लिए तैयार
नौकरी का स्थान: दूर से काम करें - भारत में कहीं से भी
कार्य स्थान - पूरी तरह से दूरस्थ कार्य
नौकरी का प्रकार: पूर्णकालिक - रिमोट
वेतन : रुपये /माह
Key Skills: Students Recruitment, campus recruitment, job fair, education fair, Students Sourcing, Counseling, Students Enrollment for Apprenticeship Based Education, Earn While You Learn Program, B2C Sales, B2B Sales, Edtech Sales
यदि आप शिक्षुता छात्र भर्ती प्रवेश प्रबंधक के रूप में काम करने में रुचि रखते हैं, तो कृपया अपना बायोडाटा admin@netaps.in पर साझा करें या +91 78925-30528 पर कॉल/व्हाट्सएप करें।
भूमिकायें और उत्तरदायित्व
1. रोजगार या अप्रेंटिसशिप के साथ किसी भी उच्च डिग्री पाठ्यक्रम में प्रवेश लेने के इच्छुक संभावित छात्रों की तलाश करना।
2. छात्रों को शिक्षुता से जुड़े पाठ्यक्रम के लाभों, और महत्व के बारे में बताना, कंपनी और पाठ्यक्रम के बारे में फोन, वीडियो कॉलिंग, या उनके स्थान या विश्वविद्यालय या कॉलेज परिसर में जाकर प्रस्तुति देना।
3. छात्रों को फोन या व्यक्तिगत बैठकों में हमारे सहयोगी विश्वविद्यालयों द्वारा पेश किए जाने वाले विभिन्न पाठ्यक्रमों के लाभों के बारे में सूचित करना।
4. छात्रों को शिक्षुता आधारित पाठ्यक्रमों के बारे में बताना जैसे कि उन्हें शिक्षुता आधारित पाठ्यक्रम क्यों करना चाहिए।
उदाहरण के लिए, यदि कोई छात्र NETAPS कंपनी के माध्यम से किसी भी पाठ्यक्रम में प्रवेश लेता है, तो उसे प्रवेश के 90 दिनों से 180 दिनों के भीतर एक निश्चित वेतन वाली नौकरी या अप्रेंटिसशिप दी जाती है।
यानी कोई भी छात्र जिसने किसी भी कोर्स में नेटेप्स कंपनी के माध्यम से प्रवेश लिया है, उसे न केवल किताबी ज्ञान होता है बल्कि उसे रियल टाइम इंडस्ट्री का अनुभव और प्रति माह एक निश्चित वेतन मिलता है। इसके अलावा, यह छात्रों को पूर्णकालिक या ऑनलाइन विश्वविद्यालय की डिग्री, कंप्यूटर आधारित कक्षाएं और परीक्षा देने की सुविधा देता। अगर कोई छात्र बीपीएल कैटेगरी से आता है तो उसे स्कॉलरशिप भी दी जाती है।
छात्रों को सोर्सिंग, सलाह और नामांकन, और छात्रों को अप्रेंटिसशिप से संबंधित पाठ्यक्रमों में प्रवेश लेने के लिए राजी करना और परिवर्तित करना।
नौकरी की उम्मीद 1) अपना खुद का लक्ष्य निर्धारित करें और राजस्व उत्पन्न करें और प्रवेश लक्ष्यों को पूरा करें।
ए) प्रशिक्षुता के लिए छात्रों की भर्ती - उन छात्रों को किसी भी उच्च डिग्री या डिप्लोमा कार्यक्रम में नामांकित करना, जो एनईटीएपीएस के सहयोगी विश्वविद्यालयों और कॉलेजों और कंपनियों द्वारा पेश किया जाता है।
b) शिक्षुता आधारित पाठ्यक्रमों में छात्रों को बेचना और उनका नामांकन करना।
ग) आईटीआई, डिप्लोमा, बी.टेक, एमबीए, नर्सिंग, लॉ, पैरामेडिकल साइंसेज आदि में प्रवेश लेने के इच्छुक छात्रों की खोज करना (स्कूलों, कॉलेजों, प्रशिक्षण संस्थानों आदि में जाकर) और उन्हें उचित परामर्श के माध्यम से शिक्षुता आधारित शिक्षा में नामांकित करना।
डी) डिप्लोमा, बीटेक, बीबीए, एमबीए, ई-एमबीए, इंटीग्रेटेड एमबीए, डी/बी-फार्मेसी, नर्सिंग कोर्स जैसे अप्रेंटिसशिप से जुड़ी शिक्षा में छात्रों की भर्ती, विज्ञापन, सोर्सिंग, स्क्रीनिंग, काउंसलिंग और नामांकन।
2) नर्सिंग और पैरामेडिकल पाठ्यक्रमों के लिए छात्रों की भर्ती, सोर्सिंग, परामर्श और नामांकन।
3) हायरिंग मैनेजर्स, पार्टनर के निर्देशानुसार अप्रेंटिसशिप के लिए उम्मीदवारों की भर्ती
लीड जनरेशन
4) फोन और सोशल मीडिया विज्ञापनों, जॉब फेयर, करियर फेयर, एजुकेशन फेयर और सामुदायिक परामर्श के माध्यम से विभिन्न विश्वविद्यालयों में पाठ्यक्रमों के लिए उन्हें सलाह देने और उन्हें प्रवेश लेने के लिए राजी करने वाले संभावित उम्मीदवारों की लीड उत्पन्न करें।
5) 10वीं, 12वीं, आईटीआई, डिप्लोमा और स्नातक और स्नातकोत्तर उत्तीर्ण छात्रों की सोर्सिंग, और उन्हें उच्च शिक्षा के साथ शिक्षुता के लिए जाने के लिए सुझाव / मनाना।
उम्मीदवारों की काउंसलिंग छात्रों को परामर्श देना / नामांकन के लिए छात्रों को सही पाठ्यक्रम, विश्वविद्यालय का सुझाव देना और उन्हें शिक्षुता आधारित प्रवेश में परिवर्तित करना।
Channel Partner / HR Recruitment Vendor Development / Education Enrollment Partner Development
6) स्कूलों, कॉलेजों, कोचिंग या प्रशिक्षण संस्थानों में जाकर पूरे भारत में नए शिक्षा प्रवेश विक्रेता और चैनल पार्टनर बनाना और - संबंधित संस्थानों के प्रधानाचार्यों, शिक्षकों, एचओडी, कोचिंग सेंटर प्रमुखों के साथ बैठक करना और उन्हें चैनल पार्टनर या प्रवेश भागीदार या प्रवेश में परिवर्तित करना वेंडर।
8) बिजनेस डेवलपमेंट, लीड जनरेशन, कोल्ड कॉलिंग, ईमेलिंग, पावर प्वाइंट प्रेजेंटेशन, वेंडर एग्रीमेंट साइन-अप, फील्ड विजिट, स्टूडेंट्स एडमिशन इंक्वायरी फॉर्म फिल-अप, फीस कलेक्शन ऑनलाइन, डेली, वीकली, मंथली एक्सेल रिपोर्टिंग।
शुल्क, दस्तावेज़ संग्रह और अनुवर्ती कार्रवाई
9) शुल्क भुगतान के लिए छात्रों और अभिभावकों को फोन और ईमेल के माध्यम से फॉलो करना।
10) उम्मीदवारों को उनके विश्वविद्यालय या कॉलेज शुल्क के लिए फॉलोअप करें, उम्मीदवारों की मदद करें-विश्वविद्यालय या कॉलेज शुल्क का भुगतान कैसे करें?, शिक्षुता प्रवेश आवेदन पत्र, शैक्षणिक प्रमाण पत्र, फोटोग्राफ, COVID19 प्रमाण पत्र जैसे उम्मीदवारों के दस्तावेज एकत्र करें और इसे NETAPS कार्यालय में जमा करें।
आवश्यक अनिवार्य योग्यता 1. ईमेल प्रारूपण, प्रस्ताव लेखन का ज्ञान होना चाहिए।
2) बोलने की क्षमता - अंग्रेजी, हिंदी और अन्य क्षेत्रीय भाषा में।
3) कम से कम एक वर्ष की बिक्री और विपणन (बी 2 बी, बी 2 सी, चैनल मार्केटिंग) या भर्ती का अनुभव।
4) एड-टेक, ई-लर्निंग और शिक्षा उद्योग, अप्रेंटिसशिप छात्रों की भर्ती से प्रवेश और आउटरीच बिक्री का अनुभव।
5) एक स्टार्ट अप वातावरण में काम करने में सक्षम होना चाहिए और संस्थापकों को उनकी दृष्टि को पूरा करने में मदद करना चाहिए।
6) उम्मीदवारों को स्वयं का लक्ष्य लेने में सक्षम होना चाहिए - और अपने निर्धारित लक्ष्य को पूरा करने में सक्षम होना चाहिए। जो अपने लक्ष्य पर काम नहीं कर सकते उन्हें आवेदन करने की जरूरत नहीं है।
7) थोक भर्ती में पूर्व अनुभव, फ्रेशर की भर्ती को वरीयता दी जाएगी।
नोट: फ्रेशर्स या अंतिम वर्ष के छात्र इस नौकरी के लिए अप्रेंटिसशिप ट्रेनी के रूप में आवेदन कर सकते हैं यदि वह एक बार चुने जाने के बाद उच्च शिक्षा के लिए जाने के लिए तैयार है।
शैक्षिक योग्यता: उम्मीदवार स्नातक होना चाहिए।
आपको अप्रेंटिसशिप लिंक्ड एजुकेशन में प्रवेश क्यों लेना चाहिए?
शिक्षुता से जुड़ी शिक्षा के 25 लाभ
1. काम पर लाइव परियोजनाओं पर मुफ़्त प्रशिक्षण
2. पेशे/विभाग को काम करने के लिए चुनें
3. सरकार द्वारा निर्धारित वजीफा/वेतन
4. सरकार द्वारा शिक्षुता प्रमाणपत्र
5. कंपनी द्वारा अनुभव प्रमाण पत्र
6. मुफ्त कंप्यूटर और अंग्रेजी प्रशिक्षण
7. बिना किसी कटौती के निश्चित वजीफा/वेतन
8. MNC फर्मों में सीधे काम करने का अवसर
9. शिक्षा के लिए कर्ज लेने की जरूरत नहीं
10. धन प्रबंधन में कुशल
11. हर साल न्यूनतम वेतन वृद्धि 30%
12. प्रवेश के बाद नौकरी की 100% गारंटी
13. अप्रेंटिसशिप के बाद 100% गारंटीड प्लेसमेंट
14. आसान ईएमआई में विश्वविद्यालय/कॉलेज शुल्क का भुगतान करें
15. आत्मनिर्भर बनें और परिवार को सहारा दें
16. परियोजना और समय प्रबंधन को संभालने की क्षमता
17. 100% पदोन्नति पाने का अवसर
18. पढ़ाई और कमाई करते हुए विदेश जाने का अवसर
19. साक्षात्कार में 100 मुफ़्त सहायता, भवन निर्माण शुरू करें
20. कक्षा में उपस्थिति और असाइनमेंट का कोई सिरदर्द नहीं
21. ओवरटाइम के माध्यम से प्रोत्साहन प्राप्त करने का अवसर
22. कक्षाएं और परीक्षा केवल छुट्टियों पर
23. लचीली परीक्षा लेखन सुविधा- खुली किताब परीक्षा
24. भारत के शीर्ष संस्थानों जैसे IIT, IIM, NIT, आदि द्वारा कक्षाएं।
25. आईआईटी से प्रत्येक छात्र को विशेष प्रमाणपत्र
नेटैप्स के बारे में
एनईटीएपीएस एजुकेशन इंक. (नेटैप्स एजुकेट इंडिया फाउंडेशन (एनईआईएफ)), एक गैर सरकारी संगठन, किसी भी पाठ्यक्रम में 90 दिनों के भीतर सीधे मुफ्त नौकरी या अप्रेंटिसशिप पोस्ट प्रवेश प्रदान करता है। अधिक जानकारी के लिए वेबसाइट देखें: www.netaps.in ब्लॉग पेज: https://netapsfoundation.blogspot.com
नोट: इसके अलावा, आप इस नौकरी को अपने दोस्तों और अपने सोशल मीडिया नेटवर्क को अग्रेषित कर सकते हैं, और किसी भी प्रश्न के लिए कृपया कॉल/व्हाट्सएप +91 78925-30528
धन्यवाद,
एचआर टीम - नेटएप्स
बैंगलोर
इस जॉब के लिए आवेदन कैसे करें
चरण 1: इच्छुक उम्मीदवार पहले URL https://shorturl.at/ACF36 या https://forms.gle/hQjXfQG4dBfSHPbM7 का उपयोग करके प्रवेश और नौकरी पूछताछ फॉर्म भरें और जमा करें।
चरण 2: 8. यूआरएल https://drive.google.com/uc?id=1xeQaMD20qjPJY9mnk58WWFGHG5-RKEBT का उपयोग करके NETAPS सामान्य शिक्षुता पाठ्यक्रम प्रवेश फॉर्म पर क्लिक करें, डाउनलोड करें, भरें, हस्ताक्षर करें
चरण 3: संलग्न क्यूआर कोड का उपयोग करके प्रवेश पंजीकरण शुल्क का भुगतान करें और पावती प्रति का भुगतान शुल्क स्क्रीनशॉट डाउनलोड करें।
चरण 4: निम्नलिखित दस्तावेजों को व्यवस्थित करें और hr4@bitrix24.com पर साझा करें
प्रवेश लेने और नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए आवश्यक दस्तावेज
1. सभी शैक्षणिक प्रमाणपत्र स्कैन की गई कॉपी
2. आधार कार्ड कॉपी
3. बैंक पासबुक कॉपी या कैंसिल चेक
4. प्रशिक्षण प्रमाणपत्र, यदि कोई हो
5. अनुभव प्रमाण पत्र, यदि कोई हो
6. फिर से शुरू या बायोडाटा
7. श्वेत पत्र पर - वर्तमान पता, स्थायी पता, दो संदर्भ नाम, संपर्क नंबर, पदनाम
चरण 5: एक बार कंपनी एचआर को जमा किए गए उपरोक्त दस्तावेज - अपनी शुल्क रसीद, पाठ्यक्रम विवरण, साक्षात्कार कॉल पत्र या प्रस्ताव पत्र एकत्र करें, प्रशिक्षण में भाग लें, फिर एक कर्मचारी के रूप में काम करना शुरू करें।
एचआर-नेटैप्स
78925-30528
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